Comité des délégués syndicaux

Le rôle des délégués syndicaux est de défendre les droits et intérêts des membres qu’ils représentent en surveillant l’application de la convention collective, en étant à l’écoute des membres, en soulignant les points faibles de la convention, décelés par les membres, de sorte qu’ils puissent être corrigés à la prochaine négociation. De plus, la personne déléguée doit veiller à ce que les membres soient bien informés des activités du Syndicat et mettre tout en œuvre pour qu’ils y participent activement.

Les délégués syndicaux sont les premiers avec qui communiquer si vous avez des questions. Ils peuvent vous accompagner lors de convocations avec l’Employeur et faire la première enquête lors d’une mésentente avant de référer le dossier au Comité des griefs.

Le ratio permis est d’un délégué syndical pour 30 membres. Présentement, nous avons droit à 13 personnes déléguées. C’est un bon point d’entrée pour ceux et celles qui veulent prendre part à la vie syndicale.

Voir la liste des délégués syndicaux

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